Formação de Líderes Locks: Módulo II

Comunicação e Feedback em Foco

No dia 04 de abril, foi realizado na matriz o Módulo II – Comunicação e Feedback, dando continuidade ao projeto de desenvolvimento da primeira liderança, que conta com a participação de 17 colaboradores, incluindo analistas da matriz e trainees das unidades de produção.

O módulo teve como foco a promoção de habilidades práticas essenciais para a liderança, como a expressão empática, a comunicação assertiva, a escuta ativa e a capacidade de dar e receber feedbacks construtivos. Ferramentas fundamentais para construir ambientes de trabalho mais produtivos, colaborativos e competitivos. 

Através de dinâmicas, reflexões e trocas entre os participantes, o encontro reforçou a importância da comunicação como base para relacionamentos saudáveis e equipes de alta performance. A proposta foi desenvolver uma liderança mais humana e estratégica, alinhada à cultura da Locks e preparada para os desafios do dia a dia.

Seguiremos firmes na missão de formar líderes conscientes, preparados e protagonistas do futuro da empresa.